Haus Michael in Weißenseifen ist mehr als eine Einrichtung: Es ist ein Lebensort mit Wohnangebot, Schule und therapeutischen Werkstätten für seelenpflege-bedürftige Menschen, vor allem für Erwachsene mit unterschiedlichen Ausprägungen des Autismus-Spektrums. Seit 1973 finden hier Menschen eine geschützte Heimat, individuelle Förderung und einen Alltag, der sich am anthroposophischen Menschenbild nach Rudolf Steiner orientiert.

In kleinen Wohngruppen und Werkstätten – unter anderem Schreinerei, Handweberei, Ton- und Holzwerkstatt, Kerzenwerkstatt sowie Garten- und Landwirtschaft (Demeter-Betrieb Hof Steinich) – begleitest du die Bewohnerinnen und Bewohner im täglichen Leben und bei ihrer Arbeit. Das weitläufige, parkartige Gelände mit Haupthaus, Wiesenhaus und Außenwohngruppe „Landhaus“ bietet viel Raum für Begegnung, Rituale im Jahreslauf und ein gemeinschaftliches Miteinander.

Wenn du dir wünschst, im Team zu arbeiten, Beziehungen aufzubauen und Menschen langfristig zu begleiten, könnte Haus Michael genau dein Ort sein – ob als pädagogische Fachkraft, in Pflege und Betreuung oder als Quereinsteigerin mit Herz und Offenheit für anthroposophische Heilpädagogik. Hier gestaltest du mit, dass aus Arbeit ein Zuhause wird – für die Bewohnerinnen und auch für dich.

Du möchtest im Gesundheits- oder Sozialwesen durchstarten? Am Bildungszentrum Eifel-Mosel werden Pflegefachkräfte und Physiotherapeut*innen für die ganze Region Eifel-Mosel ausgebildet – mit Standorten in Wittlich, Trier und Bitburg.

Moderne Unterrichtsräume, ein eigenes Skills Lab als Trainingszentrum und enge Kooperationen mit Kliniken und Einrichtungen sorgen dafür, dass Theorie und Praxis perfekt zusammenpassen.

Ob Ausbildung, (duales) Studium oder Weiterbildung: Wenn du gerne mit Menschen arbeitest, einen sicheren Beruf mit Zukunft suchst und Lust auf ein starkes Lern- und Teamumfeld hast, solltest du das Bildungszentrum Eifel-Mosel auf der Jobmesse unbedingt besuchen – hier erfährst du aus erster Hand, welche Wege für dich offenstehen.

Zwischen Maaren, Wäldern und Vulkanlandschaft liegt das Michels Wohlfühlhotel ****S in Schalkenmehren – ein familiengeführtes Wellness- und Urlaubshotel mit bekanntem Restaurant und eigenem Spa. Hier dreht sich alles darum, Gästen eine richtig gute Zeit zu schenken – und dafür braucht es ein starkes Team.

Ob in Service, Küche, Rezeption oder Wellnessbereich – bei Michels erwarten dich faire Arbeitszeiten, ein familiäres Miteinander, übertarifliche Bezahlung, Team-Events und viele Extras wie vergünstigte Nutzung des Wellnessbereichs oder Rabatte im Restaurant. Als einer der führenden Ausbildungsbetriebe in Rheinland-Pfalz bietet das Hotel außerdem spannende Chancen für Azubis und Quereinsteiger, die in Hotellerie und Gastronomie durchstarten möchten.

Wer Lust auf Arbeiten im Wohlfühlhotel mitten in der Vulkaneifel hat, sollte den Stand von Michels auf der Jobmesse besuchen – hier erfährst du aus erster Hand, wie dein Weg ins Michels-Team aussehen kann.

Die Niederlassung von persona service in Trier sitzt zentral in der Brotstraße 53 und bringt täglich Menschen in neue Jobs – vom kurzen Projekteinsatz bis zur langfristigen Festanstellung.

Für Bewerberinnen und Bewerber heißt das:

• viele unterschiedliche Stellenangebote in Trier und Umgebung
• moderne, unkomplizierte Bewerbung ohne „dicke Mappe“
• persönliche Beratung, um den Job zu finden, der wirklich zu dir passt – ob Zeitarbeit, Direktvermittlung oder interner Einstieg.

Wer auf der Jobmesse nach einem flexiblen Einstieg, einem Neustart oder neuen Perspektiven sucht, sollte am Stand von persona service Trier unbedingt vorbeischauen.

Die Deutsche Bahn zählt zu den größten und vielfältigsten Arbeitgeberinnen in Deutschland – mit Jobs weit über „Zug“ hinaus: von Lokführer:in, Fahrdienstleiter:in und Instandhaltung über Kundenservice bis IT, Engineering und kaufmännische Bereiche.

Für den Einstieg gibt es mehrere Wege – passend zur Lebenssituation: Ausbildung oder duales Studium für Schüler:innen und (angehende) Studierende, aber auch echte Chancen für Berufserfahrene und Quereinsteiger:innen.

Besonders spannend: Beim Quereinstieg macht die DB in der Regel in 6 bis 18 Monaten fit für den neuen Beruf – die Qualifizierungskosten werden übernommen und es gibt Gehalt ab dem ersten Tag.

Dazu kommen attraktive Benefits wie Fahrvergünstigungen (u. a. 16 Freifahrten pro Jahr innerhalb Deutschlands) – plus viele weitere Angebote rund um Alltag und Gesundheit.

Auf der Jobmesse gibt’s einen schnellen Überblick über passende Berufsbilder, Einstiegsmöglichkeiten und nächste Schritte – ideal für alle, die sicher, modern und mit Perspektive arbeiten möchten

Das MEDIAN Reha-Zentrum Bernkastel-Kues gehört zu den größten Reha-Standorten in Deutschland: Vier Fachkliniken mit über 800 Betten bieten ein breites Spektrum der medizinischen Rehabilitation – Orthopädie, Neurologie, Kardiologie und Psychosomatik – und arbeiten interdisziplinär eng zusammen, besonders bei komplexen Mehrfach-Erkrankungen.

Als Arbeitgeber bietet MEDIAN in Bernkastel-Kues vielseitige Einstiegsmöglichkeiten – z. B. in Pflege, Therapie, Medizin, Verwaltung, Service und Technik – in einem großen Team, das Patientinnen und Patienten zurück in ein möglichst selbstbestimmtes Leben begleitet. Dazu kommen gute Entwicklungschancen durch Fort- und Weiterbildungen (u. a. über die interne MEDIAN Akademie).

Die Lohners (Achim Lohner GmbH & Co. KG) verbindet traditionelles Bäckerhandwerk mit einer modernen Arbeitsweise – und bietet damit richtig vielfältige Perspektiven für alle, die einen sicheren Job mit Teamspirit suchen.

Als Familienunternehmen steht Die Lohners für frische Backwaren, regional geprägte Qualität und ein starkes Miteinander.

Für Jobmesse-Besucher besonders spannend: Es gibt Einstiegsmöglichkeiten im Verkauf, in der Backstube/Produktion sowie in weiteren Bereichen – vom ersten Praktikum über Ausbildung und duales Studium bis hin zu Chancen für Berufserfahrene.
Mit rund 2.000 Mitarbeitenden und etwa 175 Fachgeschäften in Rheinland-Pfalz, Nordrhein-Westfalen und Hessen ist Die Lohners außerdem ein Arbeitgeber mit vielen Standorten „in der Nähe“.

Als kundenorientierter Dienstleister berät die IHK Unternehmen z. B. zu Fachkräftesicherung, Aus- und Weiterbildung, Förderung oder Unternehmensnachfolge – und gestaltet die regionale Entwicklung aktiv mit. Für Bewerberinnen und Bewerber ist das besonders spannend: Wer bei der IHK arbeitet, arbeitet mit und für die Wirtschaft – nah an Unternehmen, Menschen und Zukunftsthemen. Einstiegsmöglichkeiten gibt es je nach Profil vom Ausbildungsbereich bis zu Fach- und Expertenrollen; aktuelle Jobs und Infos zur IHK als Arbeitgeber finden sich im Karriereportal.

Besuchen Sie uns auf der Jobmesse – wir zeigen gern, welche Aufgaben, Teams und Karrierewege zur IHK Trier passen.

Als kundenorientierter Dienstleister berät die IHK Unternehmen z. B. zu Fachkräftesicherung, Aus- und Weiterbildung, Förderung oder Unternehmensnachfolge – und gestaltet die regionale Entwicklung aktiv mit. Für Bewerberinnen und Bewerber ist das besonders spannend: Wer bei der IHK arbeitet, arbeitet mit und für die Wirtschaft – nah an Unternehmen, Menschen und Zukunftsthemen. Einstiegsmöglichkeiten gibt es je nach Profil vom Ausbildungsbereich bis zu Fach- und Expertenrollen; aktuelle Jobs und Infos zur IHK als Arbeitgeber finden sich im Karriereportal.

Besuchen Sie uns auf der Jobmesse – wir zeigen gern, welche Aufgaben, Teams und Karrierewege zur IHK Trier passen.

Das Unternehmen gehört den Arla Landwirt:innen und steht damit für Lebensmittel mit Herkunft und Verantwortung.

Für Bewerber bietet Arla vielseitige Karrierewege – von Produktion, Technik und Logistik bis zu Qualität, Vertrieb und Verwaltung – in einem internationalen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.

Zudem treibt Arla Nachhaltigkeit aktiv voran, mit dem Ziel Net Zero bis 2050 und konkreten Reduktionszielen bis 2030. Auf der Jobmesse lohnt sich ein Gespräch, wenn Sie Lust auf einen Arbeitgeber haben, der bekannte Produkte (z. B. Arla Buko) mit Zukunftsthemen wie Klima, Qualität und Innovation verbindet.

Die Schnorpfeil-Gruppe ist ein familiengeführtes Bauunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung und zählt zu den leistungsstarken Partnern im Infrastruktur- und Tiefbau. Das Unternehmen realisiert anspruchsvolle Projekte im Straßen-, Brücken- und Ingenieurbau und setzt dabei auf moderne Technik, innovative Bauverfahren und hohe Qualitätsstandards.

Als Arbeitgeber steht Schnorpfeil für sichere Arbeitsplätze, ein starkes Miteinander und echte Entwicklungsperspektiven – von der Ausbildung über den Berufseinstieg bis hin zu Fach- und Führungspositionen. Wer an zukunftsrelevanten Bauprojekten mitwirken und Teil eines engagierten Teams werden möchte, findet bei Schnorpfeil spannende Aufgaben und langfristige Perspektiven.

Das Michels Wohlfühlhotel ist ein familiengeführtes 4-Sterne-Superior-Hotel in der Vulkaneifel und steht für Qualität, Herzlichkeit und echtes Gastgeber-Handwerk. In einem modernen Wellness- und Genussumfeld sorgen engagierte Teams aus Hotellerie, Gastronomie, Wellness und Service täglich dafür, dass Gäste sich rundum wohlfühlen.

Als Arbeitgeber bietet das Michels Wohlfühlhotel sichere Arbeitsplätze, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten – von Ausbildung und Quereinstieg bis hin zu Fach- und Führungspositionen. Klare Strukturen, moderne Arbeitsbereiche und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung machen das Arbeiten hier besonders attraktiv. Wer gerne mit Menschen arbeitet, Service lebt und Teil eines motivierten Teams sein möchte, findet im Michels Wohlfühlhotel einen Arbeitsplatz mit Perspektive – dort, wo andere ihre Auszeit genießen.

WBS TRAINING ist Teil der WBS GRUPPE, einem der größten Bildungsanbieter Deutschlands mit über 40 Jahren Erfahrung in beruflicher Weiterbildung, Umschulung, Aufstiegsfortbildung und Coaching.

Was uns auszeichnet:
Wir unterstützen jährlich über 35.000 Teilnehmende dabei, ihre Karrierechancen zu verbessern – mit mehr als 600 Kursen in unterschiedlichsten Bereichen.
Unser Herz schlägt für Bildung, bei der du im Mittelpunkt stehst – mit modernen Lernmethoden, Praxisbezug und persönlicher Begleitung von erfahrenen Trainer:innen.
Du findest bei uns Weiterbildungen in vielen Zukunftsbereichen – von IT, SAP und Digitalisierung über Gesundheit, Pflege und Soziales bis hin zu kaufmännischen, sprachlichen oder technischen Qualifikationen.

Warum WBS TRAINING spannend für dich sein kann:
Starte neu durch – z. B. mit gezielten Weiterbildungen im IT-Bereich oder beruflichen Neuorientierungen.
Profitiere von geförderten Kursen und persönlicher Betreuung, die deine Stärken stärkt.
Werde Teil eines Teams, das Bildung digital weiterdenkt und Menschen auf ihrem Karriereweg begleitet.

Komm an unseren Stand und finde heraus, wie WBS TRAINING dich bei deinem nächsten Karriereschritt unterstützen kann – egal ob Weiterbildung, Umschulung oder berufliche Entwicklung!

ARMON ist eine etablierte Zeitarbeits- und Personaldienstleistungsagentur mit langjähriger Erfahrung in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften sowie im Bereich Personalvermittlung für unterschiedlichste Branchen. Als lokaler Ansprechpartner in Wittlich begleitet ARMON Menschen auf ihrem Weg zu neuen beruflichen Perspektiven – vom Einstieg bis zur Weiterentwicklung im Beruf.

Warum ARMON für dich interessant ist:

Direkter Kontakt vor Ort: Persönliche Betreuung durch ein erfahrenes Team, das Bewerberinnen und Bewerber individuell unterstützt – von der Jobsuche bis zur Platzierung.
Vielfältige Chancen: ARMON arbeitet mit zahlreichen Unternehmen zusammen und bietet Einsätze in gewerblichen und kaufmännischen Bereichen.
Praktische Karriereunterstützung: Von der Stellenvermittlung über Qualifizierungs-Tipps bis zur Begleitung bei Bewerbungsprozessen – ARMON hilft dir aktiv weiter.
Regionale Verbundenheit: In Wittlich und Umgebung kennt ARMON den Arbeitsmarkt – und kann dich gezielt mit passenden Arbeitgebern vernetzen.

Ideal für dich, wenn du einen Job suchst, deine Karriere neu starten oder weiterentwickeln möchtest oder eine flexible und individuelle Unterstützung im Bewerbungsprozess suchst.